Bliv Talent Acquisition Partner hos ISS Danmark

Brænder du for at skabe stærke kandidatoplevelser og hjælpe ledere med at finde de rette medarbejdere? Motiveres du af at kombinere hands-on rekruttering med udvikling af professionelle rekrutteringsværktøjer og processer? Trives du i en rolle, hvor du får stort ejerskab, høj tillid og frihed til at drive rekrutteringerne fra A til Z? Så kunne du være lige den Talent Acquisition Partner, vi leder efter.

Ansøg i dag og bliv en del af én af landets største C25-virksomheder.

Om stillingen

Som Talent Acquisition Partner bliver du en central sparringspartner for ansættende ledere på tværs af vores stabsfunktioner. Du vil rekruttere ledere og specialister inden for Finans, IT, Jura, Salg, Facility Management fagområder og HR. Du får ansvaret for hele rekrutteringsrejsen og driver rekrutteringsprocesserne selvstændigt fra den første dialog om behov og profil til den endelige ansættelse.

Undervejs sparrer du med leder, People & Culture Business Partnere og kollegaer i teamet. Du arbejder med alt fra rollebeskrivelser, ansættelsesanmodninger, stillingsopslag, sourcing, testtilbagemeldinger, referencer og udarbejdelse af ansættelsestilbud. Du får en vigtig rolle i at sikre, at både kandidater og ledere oplever en professionel, engagerende og værdiskabende rekrutteringsproces1 …